一、2016年民主生活会整改落实情况
1.坚定理想信念
2.自觉遵守党的政治纪律和政治规矩方面
3.积极解放思想
4.坚持用权律己
5.坚持严以修身
6.进一步加强学习
7.进一步改进作风
8.坚持一切从实际出发方面
二、2017年民主生活会存在的主要问题
（一）在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想
1.理论学习的主动性不强
2.虽然自己能够自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致
（二）在“带头严守政治纪律和政治规矩
1.对政治纪律和政治规矩的理解和认识存在偏颇
2.党的政治纪律和政治规矩是刚性要求
（三）在“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定
1.落实请示报告制度不严肃
2.有关规定执行不够严格
（四）在“对党忠诚老实
1.工作标准还有待提高
2.工作中有时存在报喜不报忧、报功不报过的行为
（五）在“担当负责
1.缺少碰硬精神
2.开拓创新意识不足
（六）在“纠正‘四风’
1.下基层调研做得不够好
2.仍存在怕吃苦、不想吃亏的思想
（七）在“严格执行廉洁自律准则
1.严格自律的意识还不强
2.对以身作则、教育家庭成员崇尚所学、遵守规矩、提升道德修养、建设良好家风、形成良好家教等方面还做得不够
（八）其他有关情况的说明
1.本人、配偶、共同生活的子女的房产情况：本人家庭现有房屋X套：第一套：地址：XXXXXX
2.家属、子女的从业情况：妻子
3.本人、配偶、共同生活的子女投资或以其他方式持有有价证券、股票、期货、基金、投资型保险以及其他理财产品情况：
4.其他需要说明的情况：2013年5月以本人名义购买丰田凯美瑞5座汽车1辆
（九）巡视反馈、组织约谈函询的问题：零报告
三、产生问题的原因分析
（一）理论学习不够深入
（二）纪律意识不足
（三）为人民服务的宗旨意识还不够牢固
（四）担当意识不强
四、下一步努力方向和整改措施
（一）努力方向
（二）整改措施
1.加强理论学习的主动性与针对性
2.加强对政治纪律和政治规矩的理解与认识
3.从严落实请示报告制度
4.坚决做到对党忠诚
5.对工作认真负责
6.继续从我做起
7.坚决执行中央八项规定
个人对照检查材料
（2018年2月2日）
根据XXXX公司集团公司关于开好2017年度民主生活会的要求，本人结合2017年度公司党委中心组四个阶段的专题学习，党的十九大精神的反复学习，以及对《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内规章的学习，自己在政治上、思想上、行动上都有了明显的信念提升和党性修养锻炼，但离党组织的要求仍然有一定的不足和差距，现将2016年民主生活会整改措施落实情况和2017年对照检查情况报告如下：
一、2016年民主生活会整改落实情况
1.坚定理想信念，做合格共产党员方面。结合庆祝建党96周年活动，在公司和机关党员一起重温入党誓词，认真听取党委书记林XX同志上了一节“新的形势下，如何做一名合格党员”的专题党课，时刻谨记党员的权利和义务，加强共产主义道德修养，坚定理想信念，努力提升个人素质，努力做一名合格党员。
2.自觉遵守党的政治纪律和政治规矩方面。自觉担当起从严治党、廉洁自律、干净干事的意识。本人积极参与公司举办的纪律教育培训班和XXXX公司“廉洁齐家”巡回演讲比赛，自觉做到讲纪律、守规矩，固守底线，自觉树立“四个意识”。从严管束下属及家人，努力营造风清气正的良好环境，保持良好家风。
3.积极解放思想，干事创业方面。通过视频会和党委中心组学习会议，认真学习了粤发〔2017〕13号文精神，积极主动适应垦区改革发展的大趋势，积极解放思想，知难而进，迎难而上，在日常工作中加强与其他事领导班子的交流沟通，树立干事创业的积极心态，勇于接受挑战和责任担当。
4.坚持用权律己，确保权到实处方面。一年来，我认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《XXXX公司十项管理规定》等相关条文规定，严格按照相关规则、制度、程序办事，担负起对自己分管部门的工作人员以及家人廉政、批评和管理工作。同时下基层为党员上党课3次，积极参加所在党支部的组织生活，真正做到严以律己，对党忠诚。
5.坚持严以修身，提高自身道德修养方面。我们党历来重视道德建设，始终把加强道德教育作为重要任务来抓，根据推进“两学一做”学习教育常态化制度化的要求，本人通过电视、网络、书籍等形式认真学习了相关理论知识，同时参加公司组织的各项活动，做到理论与实践相结合，提高自身道德修养，继承和发扬党的优良传统和中华民族的传统美德，将“艰苦奋斗、勇于开拓”的农垦精神内化于心，外化于行，努力践行“四讲四有”，争做新时代的合格党员。
6.进一步加强学习，确保干事创业不迷茫方面。理论是行动的基础，是行动的指导。为此，我认真学习了十八届六中全会、十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真领悟新修订的党章和农场企业化、垦区集团化等相关知识，用理论指导实际开展工作。
7.进一步改进作风，多下基层调研方面。为了加深对基层实际情况的了解，坚持每个月下基层不少于5次，认真听取职工反映的热点难点问题，能够解决的当场予以解决，对于不能解决的认真记录下来，回去后和领导班子一起商讨，解决了职工群众反映的营区绿化面积不足、房屋漏水、门窗破损等问题。
8.坚持一切从实际出发方面。在制定经营管理方案中，本人坚持一切从实际出发，和分管科室多次下基层调研，认真听取基层干部职工的意见，多次召开专题会议，研究完善经营管理方案，经营管理方案切实符合公司经营实际，得到公司干部职工的支持。
二、2017年民主生活会存在的主要问题
（一）在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导”方面：
1.理论学习的主动性不强。思想上不够重视，觉得自己是老党员了，学习党的基本理论和大政方针政策往往习惯于大致粗看，依赖于党委中心组的学习传达、党委的集中培训等形式的被动学习，在把握形势任务、进一步深刻领会理论的实质内涵方面缺乏一以贯之的自觉性。
2.虽然自己能够自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但是关于理论学习的针对性不够强，平时比较注重企业管理方面知识的学习，业务技能学习较多，政治理论的学习较少，重点精读少，对于政治理论的实质精神理解得还不够深刻。
（二）在“带头严守政治纪律和政治规矩，全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响，着力营造风清气正的政治生态”方面：
1.对政治纪律和政治规矩的理解和认识存在偏颇，对党性党风党纪教育学习深入不够，主观上还有自己不违反政治纪律和政治规矩就可以的思想。
2.党的政治纪律和政治规矩是刚性要求，党员领导干部必须严格并自觉遵守，但是对于公司干部职工的一些明显违背政治规矩的不当言行，我未能及时旗帜鲜明地指出和反对。
（三）在“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度”方面：
1.落实请示报告制度不严肃，有时为了省事，觉得一些项目已经很完备，不会有问题，觉得请示的时间早一点和晚一点都没有关系。有时候一些工作还未完成，有“等事情解决了再汇报”的想法。
2.有关规定执行不够严格。有些时候由于工作紧急，没有严格执行落实请示报告制度；平时工作中，对于个人重大事项的变动疏于及时请示报告。
（四）在“对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织”方面：
1.工作标准还有待提高。很多情况下，任务要求时间紧、工作量大，有时感觉疲于应付，放松了对工作标准的要求，满足于不出错、过得去，有时不敢把自己真正的意见和想法表达出来。
2.工作中有时存在报喜不报忧、报功不报过的行为，有一种担心把问题报得多，会增加自己的工作压力，让上级觉得自己的领导驾驭能力不强的思想。
（五）在“担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实，履行全面从严治党责任”方面：
1.缺少碰硬精神，担当意识有所降低。随着年龄的增长，大局意识和责任意识有所弱化。比如：有时想凡事都要按规则、按制度办，还是坚持原则保险，因此在工作中灵活性就打了折扣，对非生产性人员的把关不够严格。对公司党委会、董事会布置的工作，未能以钉钉子精神按时间节点抓好落实、对部门工作布置下去后，跟踪、督促、检查不够到位，管理得不够严格。
2.开拓创新意识不足，攻坚克难有畏难情绪。在公司党委会、董事会议事时，有时为了回避矛盾，对自己分管的工作或感兴趣的事项予以格外关注，对自己没有分管的工作或不感兴趣的，往往都以不了解情况、不属于分管范围为由，很少提出不同的意见和建议。
（六）在“纠正‘四风’，反对形式主义、官僚主义”方面：
1.下基层调研做得不够好，有时是为了完成工作任务而调研，缺乏主动性。调研过程不够深入，工作中存在着不同程度上的参观式调研、线路式调研等现象，没有完全掌握真实情况，往往有喊口号响亮、实干精神欠缺、调查研究不足、工作针对性不强的现象。
2.仍存在怕吃苦、不想吃亏的思想，有时讲享受、未能体察民情，身体力行、上行下效、率先垂范的观念还有待加强。
（七）在“严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象”方面：
1.严格自律的意识还不强。吃苦意识有所弱化，总觉得现在“还可以”、“过得去”。有时候对一些不应该参加的聚会，总觉得盛情难却，没能坚决抵制，自我约束的观念有所淡化。
2.对以身作则、教育家庭成员崇尚所学、遵守规矩、提升道德修养、建设良好
