脱贫攻坚工作总结及综述汇编（4篇）

目录

1.

2020年决战决胜脱贫攻坚工作总结（通用版）

2020年，在x的坚强领导和省委x的精心指导下，x深入学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想和XJP总shu记考察x重要讲话精神，以党的政治建设为统领，深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，围绕中心、服务大局，为x决战决胜脱贫攻坚、实现高质量跨越发展提供了坚强的组织保证。

一、2020年主要工作

（一）强化党的建设，筑牢疫情防线。新冠肺炎疫情发生以来，x迅速响应、主动作为，树牢一线工作导向，激励引导基层党组织和广大党员干部在打赢疫情防控阻击战中不缺位、做到位、有作为。一是力量向一线倾斜。动员x个基层党组织、x名党员迅速进入“战时状态”，组建“党员突击队”x支、“党员流动宣传队”x支，全面落实联防联控措施，全力守护人民生命安全和身体健康。二是资源向一线汇聚。从市管党费中划拨x万元，连同中央x和省委x划拨的x万元一并下拨基层，为驻村第一书记和工作队员协调口罩x个，医用酒精x瓶，鼓励并支持各级党员干部投身抗疫一线。三是干部在一线识别。建立“干部战时疫情档案”，提拔使用x

名防疫工作实绩突出的干部，储备了x名在防疫一线表现优秀的处级干部，鲜明树立疫情防控一线考察识别干部导向；“火线”发展党员x名，表彰先进x人，嘉奖公务员集体x个、个人x人，追授在抗疫一线牺牲的x同志为“x优秀共产dang员”，激励x广大党员干部冲锋在前、共克时艰。

（二）强化政治建设，聚焦重点难点。始终坚持把党的政治建设摆在首位，引领各级党员干部在思想淬炼、政治历练、实践锻炼中增强斗争本领。一是持续用力深化主题教育。认真组织开展“回头看”，持续深化“x项专项整治”和“景观亮化工程”过度化等“政绩工程”“面子工程”问题整治。研究制定《x守初心担使命转作风整改落实“最不满意三项工作”考核办法》，以x名县（市、区）、市直部门党政主要领导为重点对象，查找最不满意三项工作x项，整改完成x项，持续巩固深化主题教育成果。二是着重用力强化政治训练。高质量举办学习贯彻党的十九届四中全会精神和XJP总shu记考察x重要讲话精神专题培训班x期，培训干部x人，实现科级以上领导干部全员轮训；开展“万名党员进党校”培训x期，培训党员x万人，覆盖党员x%，对基层党组织书记全覆盖轮训；创新开展“党课开讲啦”、x党建“微视界”活动，不断强化党员干部党性教育和党性锻炼。三是精准发力决战脱贫攻坚。以提升“三个组织化”为抓手，在x个搬迁安置点中单独成立党组织x个，将涉及搬迁的x名党员全部编入党组织，x

个搬迁安置点已全部建成，x万户x万人搬迁对象已全部搬迁入住，入住率实现xxx%。

（三）强化组织建设，形成共抓格局。坚定不移推动全面从严治党向纵深推进、向基层延伸，切实增强各级党组织政治功能和组织力。一是书记领题，压实党建“第一责任”。先后召开x常委会议x次、x工作领导小组会议x次专题研究党建工作，组织开展组织x述职x次、基层党建综合调研x轮、基层党建视频调度x次；抓实县委书记“x+x”重点项目和城市基层党建“书记领航”项目，召开x次“基层党建重点任务汇报会”、举办x期“乡镇党委书记论坛”，形成“书记抓、抓书记”的党建工作格局。二是专注破题，重难点工作实现突破。以“五个一百”为抓手，选派x名机关事业单位优秀年轻党员干部到村（社区）任党组织书记，为x年村级换届做好准备；打造x个村级集体经济收入x万元以上的“富裕村”，不断发展壮大村级集体经济；建成基层党建示范点x个，加快推动各领域党建提标提质；遴选命名省、市“规范化建设示范党支部”x个，全面提升党支部规范化建设质量；完成x个智慧党建充电站建设，为“智慧党建”三年行动计划顺利实施充电加油。三是主动解题，各领域党建全面提升。积极争取上级资金x万元，全面推进x个扶持壮大村级集体经济试点项目和x个“四位一体”项目建设，总结形成发展壮大农村集体经济“十种模式”；对x个乡村振兴“党建+

”示范乡村予以授牌，排查并确定软弱涣散基层党组织x个；突出x中心城区和x中心城区“双心”布局，积极打造“一县一品”城市党建品牌；以“心向中央·振兴边疆”为主题，通过“一线两强三共建”工作措施，扎实抓好边疆党建。统筹推进机关、国有企业、学校、医院、“两新”组织党建，抓实党支部规范化达标、模范机关创建、机关党委书记和党支部书记摸底排查、公立医院和国有企业“党建入章”、议事规则修订、高校“双带头人”教师党支部书记培育、中小学“xx”创建、“两新”组织摸底排查和发展党员等工作，查找问题短板x个并实行销号整改。四是选树典型，形成示范带动效应。组织开展“双十评选”，选树x个党支部命名为x市第一届“十强支部”，选树x名条件过硬的村（社区）党组织书记命名为x市第一届“十佳支书”，并在政策和待遇上予以倾斜。先后摄制《xx》《xx》等x余部先进典型宣传片，通过电视频道、“xxx”app、公众号进行展播，营造比学赶超的浓厚氛围。

（四）强化队伍建设，科学选人用人。坚持把政治标准作为衡量干部的“第一标准”，不断拓宽选人用人视野，打造高素质专业化干部队伍。一是坚持靶向选人，在“该用谁”上彰显新气象。组织x名市管领导干部和x个乡镇（街道）党政正职向组织提交“个人政治自画像”，健全完善干部政治素质档案。今年以来，市委常委会议共票决干部x批x人次，提拔处级干部x人次，其中提拔x岁左右的年轻干部x

名、少数民族干部x名、妇女干部x名；晋升职级x人。二是坚持精准用人，在“怎么用”上形成新格局。注重在脱贫攻坚、疫情防控和急难险重一线发现识别干部，市委提拔使用脱贫攻坚实绩突出干部x名，占提拔总数的x%；进一步打破“三支队伍”交流壁垒，从国开行x省分行选拔x名研究生学历、金融财会专业素养较好的干部到市财政、发改部门任职；接收x名x银行、x银行、x集团干部到x办、x委和x区挂职。三是坚持长远育人，在“源头育”上实现新突破。制定印发了《关于贯彻落实〈2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要〉的实施意见》，安全有序推进公务员招考录用，进一步强化选调生招录培养，连续x年举办中青年干部培训班、少数民族青年干部培训班，连续x年与x大学合作举办在职干部硕士研究生班，举办新发展理念、公务员管理者能力提升培训班各x期。先后选派x名处级干部、x名科级干部到x市、x市、x银行挂职培养锻炼。四是坚持从严管人，在“真履职”上激发新动力。扎实推进干部人事档案管理信息化建设，持续开展领导干部个人有关事项报告核查，目前如实报告率达x%，相较2019年提升x个百分点。深入开展“x能力不能支撑x站位”问题整治，着力加强干部队伍能力建设。认真组织推荐“全国人民满意的公务员”“最美公务员”，稳妥有序推进公务员分类改革、公务员职务与职级并行制度和公务员管理综合工作，推动公务员工作与干部选育用管有效贯通。

（五）强化人才建设，优化人才引育，激发创造活力。全力改善x人才结构，全面提升人才“数”与“质”，为跨越发展提供人才支撑和智力保障。一是刚柔并济畅通引才渠道。发布《市直事业单位引进博士研究生及高层次人才公告》，x名符合条件人员通过面谈。依托项目合作引进x名水利专业高层次人才，“x市水务局•x水利科学研究院博士科技创新工作站暨产学研合作基地”揭牌成立，是x省水利系统首个博士科技创新工作站暨产学研合作基地。二是真金白银助力人才培育。出台《x市本土人才培养学费补助办法（试行）》，积极鼓励党政机关、事业单位在职在编人员在岗或离岗攻读硕士、博士研究生，对获得指定高校学历、学位的补助一定比例学费。三是优化服务突出人尽其才。创新“x发展•人才支撑”主题，通过“专题调研+主题发言+交流互动”组织开展x人才工作论坛x期，引导各行业、各领域人才聚心汇智、群策群力共商x发展大计。积极推进人才服务和人才市场建设，x首家人力资源产业园——x（国际）人力资源服务产业园挂牌运营。

（六）强化自身建设，打造过硬队伍。一是强化思想建设。通过x次理论学习中心组专题学，x次干部职工大会集中学，x余次支部主题党日讨论学，不断将学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想和巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果引向深入。二是深化能力建设。以支部为单位，明确“研习求索争先锋”“学習

进行时”“淬火砺剑当标兵”等年度学习主题，通过开展“科室业务我来讲”“x干部论坛”“读书会”等活动，提x干部“会写”“能说”“善做”能力。三是抓实专题讨论。结合x涉嫌严重违纪违法问题，从2020年x月底开始，在x系统开展“树立正气·提振士气”专题讨论，坚持正反两面镜子一起照、领导和干部一起谈、当前和未来一起抓，做到警示教育入脑入心、专题讨论走深走实、整改落实见行见效，全面消除x涉嫌严重违纪违法给x系统带来的不良影响。从2020年xx月开始，对开展专题讨论情况进行再评估，并从强化思想淬炼、政治历练、专业训练、纪律规矩、担当作为五个方面，进一步深化拓展专题讨论。

二、存在问题

在总结成绩的同时，我们清醒的认识到工作仍有诸多不足。一是管党治党责任压实不够。全面从严治党责任压力传导存在“层层递减”的情况，党建责任落实不够、效果不明显，反映出责任链条压得不够紧、落细落小落实有差距。二是干部队伍专业化程度不高。对干部的教育培养缺乏精度，x熟悉经济融资、项目管理、城市建设等专业的高素质干部较为缺乏，干部的专业素质与推动x高质量跨越发展的要求不相适应。三是人才支撑力不足。x人才总量不足、结构不合理，高层次人才匮乏的问题较为突出，人才资源对x现代化大城市建设的支撑力不足。四是少数x干部状态不佳。因x涉嫌严重违纪违法问题，少数x

干部认为部门年度综合考核无法评优评先，一段时期内还将对x工作正常开展带来负面影响，从而产生了一定的悲观心态、消极心态。

三、2021年工作打算

（一）以政治建设为统领砥砺初心使命。以庆祝建党100周年为契机，组织开展系列庆祝活动，充分展示中国共产dang百年光辉历程、伟大成就和宝贵经验。坚持把加强党的十九届五中全会精神教育培训作为当前和今后一个时期重要政治任务，结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，用好x红色资源，丰富集中轮训、“读书班”“三会一课”“主题党日”学习形式，组织广大党员干部原原本本、全面系统学习XJP总shu记在全会上的重要讲话，吃透精神实质，把握核心要义。引导党员干部把“两个维护”落实到具体行动上，一言一行都要自觉在大局下思考和谋划，既为大局添彩，也为一域增光。

（二）以组织体系建设为重点筑牢发展根基。把组织体系建设作为根本性、基础性工程来抓，推动各级党委（党组）充分发挥把方向、管大局、保落实的重要作用，不断提高政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，把广大人民群众紧紧团结在党的周围。紧紧围绕“十四五”时期x中心工作、重点任务谋划未来x

年基层党建工作，创新制定“抓党建促乡村振兴”“抓党建促基层治理”“智慧党建”“发展壮大村级集体经济”等党建规划，明确年度基层党建重点任务，统筹推进各领域基层党建工作与中心工作深度融合，推动x基层党建工作走在x前列。

（三）以队伍建设为核心激发担当活力。认真贯彻落实新时代党的组织路线，坚持好干部标准，坚持事业需要什么人、就选什么样的人，什么人能解决问题、就用什么人的原则，统筹抓好干部队伍和人才队伍建设。坚持严管与厚爱并重，强化推动高质量发展的政绩考核，把管人、管事与管思想、管作风有机结合起来，在严把素质能力关的基础上，严格落实容错纠错要求，坚持“三个区分开来”，鼓励党员干部大胆探索、大胆实践、大胆创新，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向。将干部工作和公务员工作一体谋划，切实增强各级领导干部及广大公务员适应新时代要求抓改革、促发展、保稳定水平和专业化能力，不断提升整体效能。深化人才发展体制机制改革，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，汇聚各方面优秀人才服务x经济社会发展。以市县乡村四级换届为重点，超前做好各级领导班子和领导干部的分析研判，全面了解掌握班子运行、干部表现等情况，统筹考虑干部配备使用，在精准研判、精准考察、精准用人上做足功夫，切实选优配强各级领导班子，尤其是党政“一把手”和村（社区）党组织书记。

（四）以从严治x为根本推进自身建设。坚持“政治建

x、服务立x、实干兴x、依规治x、文化强x”，持续落实基层减负工作要求，大力弘扬x干部“安专迷”精神，全面形成“精准、高效、务实、创新”部风。围绕x涉嫌严重违纪违法问题，全面深化“树立正气·提振士气”专题讨论，组织x干部专题学习党的十九届五中全会精神、深入学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想，持续开展党性教育、警示教育，确保政治上绝对可靠；进一步发扬自我革命精神，开展政治体检、风险排查，建立系统完备、务实管用的制度体系，做到以制度管人、按制度办事；进一步强化x干部专业能力建设，开展“岗位大练兵”，推行定期研判工作机制，不断提高工作质量和水平。

脱贫攻坚（20xx年—2020年）五年工作总结（镇乡）

xxxx镇位于xx县北部的xx江畔，距县城xxx公里。东与xx县xx镇接壤，南与xx镇相临，西与xx、xx两镇毗邻，北临xx江与xx地区的xx、xx两县隔江相望。地势由西向东倾斜，最高点为百草岭帽台山，海拔xxxx米，最低点为xx江观音岩库区最高水位线，海拔xxxx米。全镇国土面积xxx.x平方公里，是全县xx个镇镇中国土面积最大的镇镇，是一个充满民族气息的地方，又是xx县的芒果之镇，xx镇下辖xx个村委会（社区）

xxx个村民小组，xxxx年末有xxxx户xxxxx人，其中农业人口xxxx户xxxxx人。以x族、xx族、x族为主的少数民族xxxxx人，占农业人口数的xx.xx％。最远的村委会离镇政府xx公里，最远的村民小组离镇政府xx公里。xxxx年末农村常住居民人均可支配收入达xxxx元，是一个集“小（经济总量小）、少（少数民族聚居，土地、林地、资金、人才等要素保障能力少）、边（边远偏僻）、穷（财政收入低、产业底子弱、贫困面大）、散（土地资源破碎、农户居住分散）为一体的少数民族镇、贫困镇。全镇有建档立卡贫困户xxxx户、贫困人口xxxx人、xx个贫困村，其中xx（社区）、文宜拉、白坟坝、冷山、茨拉、倮拉、新村、巴拉、高坪子、腊务堵xx个为深度贫困村。xxxx年末，全镇生产总值xxxxx万元，增长xx.x%；地方财政总收入xxx万元，增长x.xx%；一般公共预算收入完成xxxx.xx万元，增长x.xx%；农村居民人均可支配收入分别达xxxx元，增长xx%；固定资产投资xxxxx万元，同比减少xx.x%；招商引资协议资金x.x亿元，同比增长xx%，经济运行稳中向好，各类风险总体可控，社会大局和谐稳定。

自全面打响脱贫攻坚战以来，xx镇党委政府始终坚持把贯彻落实XJP总shu记重要讲话、指示批示精神和党中央脱贫攻坚方针政策作为指导推动脱贫攻坚工作的根本遵循，把脱贫攻

坚作为最大的政治政务和最大的发展要务来抓紧抓实，从树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度出发，不断增强脱贫攻坚责任感和使命感，做到坚决贯彻落实“坚持党的领导，强化组织保证”的要求，坚决向党中央看齐，坚决落实中央和省州县党委关于脱贫攻坚决策部署和“六个精准”“五个一批”要求，聚焦“两不愁三保障”，目标立下“军令状”，制定精准扶贫措施，强化资金和人力保障，夯实基层基础推动。紧绷思想之弦，以“在状态、有激情、出业绩”的开拓精神，深化思想认识、端正政治态度、正视存在问题；以贫困不灭、愧对使命、寝食难安的心志，坚决兑现“决不让一个贫困地区、一户贫困群众掉队”的庄严承诺；以“不放松、不停顿、不懈怠”的韧劲，举全镇之力，集全镇之智，坚决打赢打好精准脱贫攻坚战，担负起党和人民交给的历史重任、新时代赋予的伟大使命。

一、五年来脱贫攻坚取得丰硕的成果

（一）打好重点战役，实现了全面脱贫

坚持把巩固脱贫成果、防止返贫与继续攻坚放到同等重要位置，按照脱贫不脱政策、脱贫不脱帮扶的要求，建立健全稳定脱贫长效机制，加强返贫防范和脱贫帮扶。认真开展漏评、

错退、返贫风险排查“回头看”工作，完善贫困对象动态监测机制，对剩余贫困人口、已脱贫人口、非建档立卡低收入人口全面开展排查走访，实行动态化、常态化管理。对排查出的风险问题及时分析研判，及时采取有效措施，消除风险，不断提高巩固提升脱贫成果工作成效。顺利通过2019年贫困县退出省级第三方评估检查、2020年国家脱贫攻坚普查，截止2020年底，xx个贫困村全部脱贫出列，xxxx户xxxx人脱贫退出，xxxx年脱贫xx户xxx人，xxxx年脱贫xx户xxx人，xxxx年脱贫xxx户xxx人，xxxx年脱贫xxx户xxxx人，xxxx年脱贫xxx户xxxx人，xxxx年脱贫xx户xxx人，xxxx年脱贫xx户xx人，贫困发生率从xxxx年末的xx.xx%降到x%，做到了零错评、零错退、零漏评，群众认可度xx%以上，实现整镇脱贫摘帽。

（二）落实产业帮扶，促进了产业兴旺

以因地制宜、长短结合、市场导向、精准到户、持续发展、注重实效为原则，扎实做好产业发展规划。实施产业到户规划项目，成立xx镇产业扶贫到村到户项目工作领导小组，项目区的村委会负责组织、协调、调动村组干部和挂包干部及挂包单位，深入实地进行考察、规划，召开了群众会，充分听取贫困户的意见和建议，确保了有发展条件的贫困户户均有x个以上增收产业。20xx—2019年累计投入产业扶贫资金xxxx.xx万元，2020年规划产业扶贫项目xxx.xx万元。始终坚持“两型三化”产业发展方向，依靠自然及区位优势，深入推进产业结构优化调整，牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念，在稳定粮食种植面积前提下，挖掘特色潜力，打造绿色品牌，加快发展高原特色产业，构建了一、二、三产融合发展的产业新格局。年均粮食产量稳定在xxxx吨，烤烟种植面积达xxxx亩，产量xx

万公斤，产值xxx万元；狠抓疫情防控，做好品种改良，不断扩大以猪牛羊鸡驴等为主导的畜牧业，实现产值xxxxx万元；加强技术培训指导，引导群众形成多元化种植，增加收入，增加市场风险防御能力，大力推广种植红花，天麻，续断，重楼中药材xxxxx亩；核桃种植面积达xxxxxx亩，预产量xxxx吨，产值达xxxx万元；花椒种植面积达xxxxx亩，预产量xxx吨，产值达xxxx万元；板栗种植面积达xxxx亩，预产量xxx吨，产值达xxx万元；新植魔芋xxx亩、百合xxx亩；水产养殖面积xxx亩，每年水产品产量xx吨，实现渔业产值xxx万元；提升林产业科技管理水平，实施核桃花椒集约化xxxxx亩。

（三）重视劳务输出，迸发了发展潜力

农村富余劳动力外出务工是一项“投资少、见效快、收益大”的重要产业，在开发利用维新农村劳动力资源，促进镇村经济发展中发挥的作用日益突显，影响深刻。针对贫困家庭来说，“就业一人，脱贫一户”已成为，xx镇始终坚持把稳就业摆在更加突出位置，全力稳定和扩大就业，20xx年以来，开展各类引导培训和技能培训xx余场次xxxx余人次，转移就业xxxx人次，国际劳务输出xx人、有序组织省外劳务输出xxx余人，农民工、困难人员等群体就业形势稳中向好。2019年完成农村劳动力技能培训x个班xxx人，新增转移就业xxxx人，组织劳务输出xx人。管理和使用好xx个公益性岗位、xxx个公共服务岗位，在镇内培养就业扶贫车间x个，促进就近就地转移xx

多人，贫困户xx人。持续发动镇、村、组干部和挂包干部入户开展外出务工动员工作，并按照“分批有序错峰”的要求，优先组织贫困劳动力返程返岗和外出务工，2020年xx镇累计外出务工xxxx人，其中省外务工xxx人（其中有序组织跨省点对点输送xx批xxx人）、省内县外务工xxx人、县内务工xxx人（其中扶贫车间务工xx人，公益性岗位就业xxx人，其他xxx人），并继续通过摸底调查有意愿外出务工的人员，已做好动员工作，提供了较为全面的信息咨询和服务，力争尽快输送外出务工。通过产业、就业两项重点帮扶措施为主，其他帮扶持续开展的方式，有效稳固脱贫户收入，巩固我镇脱贫成效，针对所有外出务工人员，我镇均扎实开展信息核查工作，建立包括岗位、收入、联系方式等信息台账，做到持续更新，确保外出务工人员信息准确详实。坚持把就业扶贫作为长效脱贫的有力抓手，依托核桃、花椒等农特产品加工，大力推行“能人+扶贫车间+贫困户”等模式，搭建贫困群众就近就业平台，贫困群众实现“足不出村、就近就业、就地脱贫”，建立“联建联认”制度，规范了扶贫车间的认定和管理。

（四）紧盯教育扶贫，实现了均衡发展

百年大计，教育为先。“扶贫先扶智”是XJP总shu记

新时期对坚决打好、打赢脱贫攻坚战的新论断之一。让贫困地区的孩子接受优质的知识教育，是扶贫开发的一项重要决策。xx镇紧抓教育不放松，全面提升教学硬件条件，优化师资力量，加强基础教育信息化建设，20xx以来，新建幼儿园x所，改扩建中心校区，改善办学条件，合理调整学校布局，严格执行划片就近入学；大幅提升教育质量，共输送约xxx名学生就读高职高专和中职学校。严格落实《xx县教育精准扶贫实施方案》《xx县建档立卡贫困户学生兜底资助实施办法（试行）》《xx县山区镇镇学前教育学生资助实施办法（试行）》等政策文件要求，对贫困学生享受资助政策情况全面开展核查，准确掌握学生资助政策的对象、程序、标准和要求，确保建档立卡贫困家庭学生资助政策全覆盖，家庭经济困难在校学生应助尽助，严格落实两免一补、寄宿制生活补助、营养改善计划、学前教育补助、贫困学生奖学金等政策，自20xx年以来，共向xxxx人次发放各类教育补助合计资金xxx.xx万元，经过核查xx镇所有建档立卡贫困家庭学生都已享受资助政策。强化统筹协调，以镇人民政府为主体，以中心学校为平台，对建档立卡贫困人口，学龄人口以及在校学生情况（包含残疾学生、留守儿童、两后生等）、辍学情况等信息进行精准识别和统计，加强与全国扶贫开发信息系统和云南精准扶贫信息管理平台数据信息的比对核查。严格落实“双线四级六长”目标管理体制和“四包”工作责任制，完善精准组织入学、精准劝返复学、精准控辍保学机制，严格执行义务教育控辍保学月报制度，动态监测管理制度。2019至2020学年，全镇有建档立卡贫困户学生xxxx人，其中学前教育阶段xxx人，义务教育阶段xxx人（小学xxx人，初中xxx

人），中职xx人、高中xx人、大专以上xx人（其中高职高专xx人），适龄儿童入学率达到xxx%，全镇中小学生已全部入学，没有学生辍学，实现了“零辍学”。持续开展“雨露计划”对象排查，确保不漏一人，政策足额享受，自xxxx年以来共实施“雨露计划”项目xxx人次，补助资金xx万元，把资助贫困学生接受高等教育作为一项重要举措，秉持爱心不散场，帮助不停歇的初心，让每一个考上大学的孩子都能上得起学，照亮贫困学子的求学路。

（五）抓实健康扶贫，构筑了健康防线

xx镇认真落实中央和省州针对贫困户的建康扶贫政策措施，严格按照健康扶贫“九个确保”“三个一”“四重保障”标准抓好工作落实。历年来共建有标准化卫生室xx个，xx中心卫生院为“一级甲等”卫生院，软硬件设施齐全。深入完善医疗保障，重点关注特殊病、重病和慢性病，进一步关注低保户、重病户、危房户、残疾人、独居老人“五类重点”人群的健康状况，认真落实相关优惠政策，确保群众不因疾病而陷入贫困线以下。xx镇自20xx年以来，全镇贫困人口符合规范转诊转院xxxx人次，住院总费用xxxx.xx万元，其中基本医疗报销xxxx.xx万元，大病报销xx.xx万元，医疗救助xx.x万元，兜底保障xx.xx万元，住院回补xxx人次，回补资金xx.xx

万元。加大家庭医生签约服务质量，召开公共卫生会议，传达文件精神，突出重点，优先把建档立卡因病致贫返贫人口、老年人、孕产妇、儿童、残疾人、计划生育特殊家庭等重点人群和高血压、糖尿病、严重精神障碍、肺结核等重点疾病作为签约服务对象，规范充实和优化家庭医生服务团队，加强对签约服务的日常监督考核管理，确保了家庭医生签约服务做到签约一人、履约一人、服务一人、做实一人，确保了“建档立卡贫困人口xxx%签约或全覆盖、每年均xxx%参加城镇居民医保”。

（六）推进生态扶贫，保持了“绿色优势”

xx镇20xx年以来，累计实施新一轮退耕还林xxxxx亩，惠及贫困户xxx户，陡坡地治理xxxx.x亩，兑付了新一轮退耕还林造林补助资金xxx万元，兑付陡坡地治理补助资金xxx.xxx万元，兑付公益林生态效益补偿资金xxxx.xxxx万元，兑付农业支持保护补贴xxx.xx万元，兑付草原生态补贴xxx.xx万元，安装太阳能热水器xxx座，推广实施节柴灶xxx户。20xx-2020年分年度共聘用生态护林员及建档立卡护林员xxx人次，发放工资xxx.xx万元。

（七）加强民生保障，彰显了公平正义

xx镇实行低保动态管理，健全完善了农村最低生活保障制度，实现“应兜尽兜”，统筹推进最低生活保障、特困人员供养、医疗救助、临时救助、残疾人补贴等社会救助工作，最大限度地保障困难群众基本生活权益。加强了农村低保制度与扶贫开发的有效衔接，严格执行农村低保评定标准及程序，强化低保动态管理和精准识别。把符合条件的低保对象全部纳入最低生活保障范围，把符合条件的建档立卡贫困人口全部纳入兜底保障，做到应纳尽纳，应保尽保，应退尽退。加强低保领域监督执纪问责，严格执行审核审批公示制度，建立投诉举报和快速处理反馈机制，主动接受社会和群众对低保工作的监督，坚决杜绝“平均保、拆户保、轮流保”现象，对违规违纪纳入低保的，严肃追责问责。及时解决贫困群众突发性、紧迫性和临时性生活困难，切实做到救助及时、精准，规避新致贫和返贫。严格落实民生保障，20xx年以来，分年度累计纳入农村低保xxxx人次，累计发放低保金xxxx.xx万元、救灾救济粮xx吨、救灾棉被xxx床、救灾棉服xxx套，发放临时救助金xx.xx万元；参加居民火灾保险年均xxxx户；每年城镇居民社会养老保险参保人数x.xx万人以上，分年度累计共发放养老金人数x.xx万人次，发放领取养老金xxxx.x万元。

（八）坚持点面结合，保障了住房安全

xx镇下足“绣花功夫”，坚持全面落实“双点长”制，认真落实挂包干部“五包”责任，开展“全方位”帮扶，共实施xxx户xxxx人易地搬迁户的搬迁、旧房拆除和复垦复绿工作；完成县城xx户xxx人和xx镇xx村委会大兴田安置点xx户xxx人户口迁移工作，建成xx扶贫搬迁集中安置点x个，镇内集中安置xx户xx

人；按照脱贫不脱政策、脱贫不脱帮扶的要求，对有劳动技能的搬迁人口进行劳动力转移培训，帮助易地扶贫搬迁户有效就业，实现搬得出、稳得住、能致富目标；完成了x易地扶贫搬迁集中安置点村史馆建设。我镇20xx-20xx年x类重点对象、非x类重点对象农村c、d级危房存量共xxx户（其中20xx年x类重点对象危房改造xxx户，20xx年x类重点对象危房改造xxx户，20xx年非4类重点对象危房改造xxx户），总投资xxxx.xx万元，已全面完成项目验收和资金兑付工作；人居环境提升（旧房修缮）xxx户。xxxx年我镇继续实施x类重点对象危房改造xx户，现已全部完成，村级已组织开展初验，住房面积、建造质量均严格按照规定执行，结合村户贫困退出标准和普查指标实地核查工作持续开展农村住房安全排查，全面完成危房改造动态管理，确保c、d级危房全部清零，做到“危房不住人、住人无危房”切实消除隐患、保障住房安全。

（九）坚持多措并举，巩固了饮水安全

xx镇xxxx年来共实施水利饮水管道、沟渠、水池水窖等项目共xx件，总投资xxxx万元，覆盖全镇xx个村（社区），2019年共完成蓄水xxx.x万立方米，全镇人畜饮水及农业生产用水得到有效保障。围绕“水量、水质、用水方便程度、供水保证率”饮水安全指标，逐村逐户开展农村饮水安全排查，健全完善饮水安全台账和贫困户饮水“明白卡”，全镇xxx人以上农村集中供水水源点水质监测合格率为xxx%。对偏远、分散、农户积极动员群众将蓄水池、水窖等设施进行蓄水，做好节水宣传，如出现水源点断流积极采取人背马驼、车辆运送等方式解

决，落实好农村饮水管护责任人的工作职责，对破损的管网、蓄水池尽快组织人群众修复并投入使用，确保管网管道和蓄水设施能正常运行，并按照最新放发饮水明白卡标准做好群众思想工作；经现场踏勘和实际需求，对xx人以上集中供水受益工程如出现水源点断流根据实际采取打井、重新寻找水源点等措施解决；积极上报xx镇贫困村人蓄饮水“补短板”项目xx个，有效保障全镇人畜饮水及农业生产用水。

（十）把稳信贷关口，释放了发展活力

xx镇小额扶贫贷款承贷的金融机构贷款期限为x年，与我镇大多数产业发展周期相匹配，有效提升了贫困户发展积极性。通过镇村组干部、驻村工作队员进村入户宣传小额扶贫贷款政策，了解贫困户贷款意愿，动员有条件的贫困群众充分利用小额扶贫贷款发展产业，增收致富。我镇扶贫办对需求小额信贷的贫困户全面汇总后交承贷金融机构及时放贷，与承贷金融机构加强联系，对有产业发展能力，符合贷款条件和有贷款需求的贫困户要求做到“能贷尽贷”。20xx以来，我镇共贷出xxx户xxxx万元，所有贷款均已在期限内回收，未出现逾期情况，2020年计划继续完成贷款xxx万元，同时对未享受过小额信贷的贫困户积极做宣传，有发展愿望且有需求的鼓励来贷小额贷款。严格落实小额信贷政策及相关要求，不擅自拔高标准，不设置

门槛，严禁“户贷企用”，对小额信贷做好资金“出”的审批和“用”的监管，三年期满未偿还信贷资金的农户将无法享受扶贫小额信贷贴息政策。

（十一）坚持智志双扶，激发了内生动力

坚持“富脑袋”和“富口袋”并重，深入开展“自强、诚信、感恩”主题实践活动，深入推进“彝镇爱心超市”“奖勤曝懒红黄榜”等“十小工程”，以“五进农家”要求扎实开展“三级书记”遍访贫困对象、干部遍访农村群众工作，帮助群众树立勤劳致富、脱贫光荣的价值取向和政策导向，摆脱思想贫困、精神贫困、意识贫困。以新时代文明实践中心建设为抓手，大力推进农村人居环境整治村庄清洁行动，积极倡导移风易俗，引导群众转变观念、革除陋俗，树立厚养薄葬、文明节俭的良好社会风尚，促进社会发展和文明进步。

（十二）注重项目实效，夯实了脱贫基础

20xx年以来，全镇积极申报多批次项目，统筹推进确保项目落地，其中整镇推进资金xxxx万元、国开行融资资金xxxx.x万元、xx行融资资金xxxx.xx万元、新增政府债券资金xxx万元、易地扶贫搬迁资金xxxx.xx万元、深度贫困村项目资金xxx万元、贫困退出奖励资金项目xxx万元、少数民族特色村寨项目xxx万元、村集体发展资金xxx万元等等，各类项目有序组织、有序实施，全镇交通、水利、电力、通讯等基础设施条件明显改善。全镇累计新开挖小厂-xx、xx-xx等道路xx条xx.x公里，xx-xx、xx-xx等村组道路xx条xxx.xx

公里，硬化村内入户道路xx条xx.xx公里，架设桥梁xx座，至此，全镇xxx村民小组道路全部贯通，路面硬化率达xx%以上；实施水利工程项目xx件，架设饮水管道总长度xxx.xx公里，新建混凝土沟渠xx.xx公里，渡槽xx道，河道治理长度x.xxx公里，堤防x.xx公里，修复沟渠x.x公里，新建农村人畜饮水设水窖xxx口，有效保障了全镇人畜饮水及农业生产用水；实施扶贫安居工程安置房xxx套户；加强地质灾害监测预警，实施了包括xx、xx、xx等多个地点的地质灾害避险避让搬迁项目，涉及农户xxx户xxx人；完成电力xxx千伏万马变至xx千伏xx变xx千伏线路新建工程，xx村委会xx村新建台区工程等电网改造提升项目；建设光伏提灌站、移民安置点改造项目等移民后期扶持直补结余资金项目xx个；累计建成垃圾焚烧房xxx个，农村公厕及集镇公厕共xx个，党员活动室xx个，篮球场xx块，累计投资xxxxx.xx万元，极大改善了各族人民生产生活条件及交通条件，全镇基础设施面貌焕然一新。xxxx年沪滇扶贫协作项目涉及xxxx个村的光伏扶贫电站建设，投资xxx万元的xx个村光伏电站已建设完毕，目前已全部实现全容量并网发电，建设爱心超市xx个，覆盖全镇xx个村委会，受益群众达xxxx户，运转正常，效益发挥明显，兑换台账齐全，投入资金xx万元用于xx个村委会便民服务站建设，实现了群众办理事项“零跑腿、不出村”，切实提高群众满意度和幸福感。

二、五年来脱贫攻坚工作的主要做法

（一）展开精准部署，建立扶贫责任体系。

1.领导带头，扬起脱贫攻坚战旗。扎实抓好脱贫攻坚工作，专门成立了镇党委书记、镇长任组长，副书记和分管副镇长任副组长，办公室、中心（所）负责人和村党总支书记为成员的脱贫攻坚工作领导组，切实加强对脱贫攻坚工作的领导；调整充实了扶贫专干x名，联席办人员x名，设立脱贫攻坚各类办公室x个，包村挂点工作组xx个，建立驻村扶贫工作队xx支（工作队员xx名）。制定了年度脱贫攻坚工作目标和规划，按时召开脱贫攻坚推进会、督导巡查问题整改推进会、党建促脱贫攻坚推进会等专题会议，协调解决脱贫攻坚工作中存在的困难和问题。各班子成员按照包挂村组全部深入一线、对标对表、分析问题、补足短板，全面扬起了脱贫攻坚战旗。

2.广聚合力，构建脱贫攻坚大格局。围绕年度脱贫目标，构建“专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫”三位一体扶贫格局，凝聚起众志成城的强大合力，按照 “六个精准”“五个一批”的要求，统筹整合xx家州县单位（其中州级部门x家、县级部门xx家），xxx名州、县、镇干部对xx镇xxxx户贫困户结对挂包帮扶，下派驻村扶贫工作队xx支，驻村队员xx名，实现了贫困人口“挂包帮”“转走访”全覆盖。建立“xx镇脱贫攻坚工作交流群、qq群和微信群，及时举办脱贫攻坚政策学习培训和考试；与xx

个村（社区）和镇机关相关单位签订了精准脱贫责任书，将责任层层传导，压力层层分担，做到人人肩上有责任，个个身上显担当。组织实施“百企帮百村”专项行动，动员镇内民营企业力量参与精准扶贫，建立扶贫荣誉制度等措施，深入挖掘社会帮扶潜力，搭建社会扶贫信息平台，协调争取慈善机构、爱心企业、爱心人士等社会扶贫资源投入到我镇，实现社会扶贫资源动员规范化、配置精准化和使用专业化。

3.党建引领，筑牢脱贫工作根基。全面落实党建主体责任，抓牢基层基础这个根本，强化党建带动，按照“组织强、党建强、产业强、经济强”的目标，深入实施 “彝州脱贫先锋行动”，把贫困村提升工程作为重要抓手，着力推进产业、就业扶贫，完善培育壮大贫困村集体经济，发展合作经济，完善村级硬件设施，提升基本公共服务水平，达到村村改变、村村提升、村村脱贫的目标。加强领导班子建设，加大镇村干部队伍和农村基层组织建设，制定下发《党委书记抓党建责任清单》《党委委员抓党建责任清单》，划分“脱贫攻坚”党建责任区xx个，产业扶贫党支部x个，大力推进贫困村x个支部x个总支软弱涣散党组织整顿工作，充分发挥党组织和党员在脱贫攻坚中的坚强堡垒和先锋模范作用，培养农村致富带头人，发挥第一书记和驻村干部作用，进一步激发贫困群众的动力，提升基层干部的能力，增强贫困地区发展的活力。全镇农村党员带头致富和带领群众共同致富的能力明显提高，化解矛盾、维护稳定的本领得到增强，。

（二）实现精准谋划，明确脱贫工作思路。

1.摸清贫情，查清底数。通过逐村、逐组、逐户深入走访，完善明白卡、帮扶手册、基本情况表册收集，严格根据实际情况制定村、组、户的帮扶计划和帮扶措施，并完善档案信息资料，规范档案管理。严格按照精准识别“五查五看”“三评四定”程序要求，扎实做好扶贫对象动态管理，组建动态管理工作领导组和xx支动态管理工作队，明确工作目标、压实工作责任，紧紧围绕“两不愁三保障”脱贫退出标准，进村入户开展贫情分析、动态调整和信息核实核查、“两摸底一核查”和信息更新录入工作。开展扶贫对象精准“回头看”工作，摸清边缘贫困户、两无户、有车有房及包含财政供养人员贫困户，搞清底数，对不精准的剔除、符合的纳入；经过历年历次动态调整，现有建档立卡贫困户xxxx户xxxx人。

2.抓住关键，找准路径。根据中央和省州县脱贫攻坚文件精神和重要指示，结合实际制定《xx镇脱贫攻坚工作实施方案》；建立并严格执行结对帮扶和脱贫攻坚目标任务时限制，扶贫措施清单制，制定脱贫攻坚作战图挂图作战，确定工作重点，扎实推进脱贫攻坚各项工作。

（三）紧抓责任落实，消除工作懈怠思想

1.勤政为先。一是始终把深入学习贯彻落实XJP总shu记

关于扶贫工作重要论述及党中央脱贫攻坚决策部署放在首位，以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，进一步强化政治担当，切实把脱贫攻坚主体责任再压实、再严格、再强化。适时召开专题民主生活会，聚焦发现的问题，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，剖析思想、查摆问题、对照问题找差距，真认账、真反思、真整改、真负责，真正把脱贫攻坚的主体责任扛稳、抓牢、做实。按照“挂包干部对所挂包贫困户具体负责”责任制，层层传导压力，逐级压实责任，坚决杜绝“歇一