1.公务接待不合规：在公务接待环节

2.会议活动奢华：举办会议和活动时

3.办公用房超标：部分领导干部的办公用房面积未严格遵循规定标准

4.公车使用违规：公车被用于接送家人、购物等私人事务

5.违规发放福利：超出规定范围

6.收受礼品礼金：在公务活动期间

7.公款旅游行为：借公务考察、培训等名义

8.工作作风不实：工作中形式主义、官僚主义突出

9.调研浮于表面：开展调研工作时走马观花

10.文件会议泛滥：文件数量过多、会议频繁

11.责任履行不力：对分管工作的责任落实不到位

12.学习敷衍了事：政治理论学习缺乏深度

13.服务意识淡薄：对群众提出的诉求回应迟缓

14.纪律执行松散：存在上下班迟到早退现象

15.生活奢侈浪费：日常生活中存在过度消费、盲目攀比等奢侈浪费行为

16.信息公开不足：涉及群众切身利益的重要信息未及时公开

17.决策缺乏民主：在重大事项决策过程中

18.工作监管缺位：对分管领域的工作监管不到位

19.创新动力不足：工作习惯于因循守旧

20.团队协作欠缺：在团队工作中

1.健全管理制度：完善公务接待、会议活动组织、办公用房使用等方面的管理制度

2.深化纪律教育：定期组织纪律教育活动

3.严肃责任追究：对违规违纪行为进行严肃查处

4.精简工作流程：简化文件处理和会议组织流程

5.深入基层调研：要求领导干部定期深入基层一线开展调研

6.提升服务水平：加强干部业务培训

7.推进信息公开：建立健全信息公开制度

8.规范民主决策：在重大决策过程中充分听取群众意见

9.强化工作监管：加大对分管领域工作的监管力度

10.鼓励创新探索：鼓励领导干部在工作中积极创新实践

11.加强团队建设：通过组织团队建设活动等方式

12.开展廉政教育：定期开展廉政教育活动

13.建立长效机制：将学习教育纳入日常工作

14.强化自我约束：领导干部要自觉遵守各项规章制度

15.完善考核体系：将整改落实情况纳入领导干部考核评价体系

16.加强监督检查：定期开展监督检查工作

17.强化责任担当：领导干部要主动担当作为

18.提高工作效能：通过优化工作流程、加强时间管理等方式

19.弘扬节俭风尚：在日常生活和工作中大力倡导勤俭节约

20.加强沟通协作：加强与同事、群众之间的沟通交流与协调配合