一、在深化理论武装
1.理论学习的系统性和主动性有待加强
2.理论联系实际的紧密度和转化度有待提升
3.理想信念的锤炼和党性修养的持续加固有待深化
二、在提升政治能力
1.对“两个确立”决定性意义的领悟和践行需进一步深化
2.从“国之大者”高度谋划和推进民政工作的站位需进一步提高
3.机关党建与民政业务深度融合的成效需进一步彰显
4.政治“三力”的实践成效需进一步巩固
三、在践行根本宗旨
1.“以人民为中心”的发展思想树得不够牢固
2.主动服务群众、排忧解难的意识与能力有待增强
3.群众工作本领和应对舆情能力有待提升
四、在坚持求真务实
1.改革创新的锐气和魄力有待提振
2.狠抓落实的韧劲和闭环管理有待加强
3.攻坚克难的担当和斗争精神有待锤炼
4.工作作风的扎实程度有待提升
五、在严守纪律规矩
1.自我革命精神有所弱化
2.落实中央八项规定精神、纠治“四风”需常抓不懈
3.履行“一岗双责”、加强廉政风险防控需持续用力
4.严于律己的标准有待进一步提高
六、在扛牢政治责任
1.全面从严治党主体责任压力传导存在层层递减
2.干部队伍教育管理监督的精准性有效性有待提升
3.意识形态工作责任制落实有待细化实化
2025年度专题组织生活会批评与自我批评意见汇总(6个方面共21条)
一、在深化理论武装,筑牢思想根基方面
1.理论学习的系统性和主动性有待加强。一是存在“任务性”学习倾向。满足于完成集体学习、专题报告等“规定动作”,个人自学计划性不强、投入时间不足,对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求的整体性把握不够系统全面。二是存在“选择性”学习现象。对习近平总书记关于民政工作的重要论述学习较多,但对其中蕴含的世界观、方法论以及经济、政治、文化、社会、生态文明等各领域的论述学习不够均衡深入,导致理论视野不够开阔。三是存在“浅表化”学习问题。读原著、学原文、悟原理的韧劲不足,对一些新思想、新论断、新要求的理解停留于字面,缺乏追根溯源的钻研精神,未能完全做到融会贯通、入脑入心。
2.理论联系实际的紧密度和转化度有待提升。一是运用党的创新理论指导民政实践不够自觉。未能完全将习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的立场、观点、方法,如坚持人民至上、坚持问题导向、坚持系统观念等,创造性地运用到破解民政事业发展难题中去。例如,在应对人口老龄化、健全分层分类社会救助体系、创新基层社区治理模式、推进慈善事业健康发展等重大课题上,如何运用党的创新理论寻找突破口、制定新策略,思考不够深入,举措创新不足。二是政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待强化。从政治高度观察和分析民政业务工作的能力尚有欠缺,有时就业务谈业务,未能始终将民政工作置于国家发展大局、全市中心工作中去考量和推进,在履行基本民生保障、基层社会治理、基本社会服务等职责时,贯彻落实上级决策部署的政治敏锐性和行动穿透力有待加强。
3.理想信念的锤炼和党性修养的持续加固有待深化。一是在长期实践中,随着工作环境相对稳定,个别同志,尤其是临近退休的同志,不同程度出现了“歇脚松劲”心态,认为“大政方针有中央把握,具体工作有制度规范”,对持续强化理论武装、改造主观世界的重要性认识有所弱化,学习的紧迫感和主动性下降。二是运用科学理论改造世界观、人生观、价值观的自觉性不足。面对社会上多元思潮的影响,运用马克思主义立场观点方法进行辨析、抵御的能力有待提高;在面对民政服务对象诉求多元、矛盾复杂的情况下,运用党的创新理论站稳群众立场、廓清思想迷雾、坚定人民情怀的定力需要进一步夯实。理论学习的成果未能完全转化为坚不可摧的理想信念和无私奉献的党性原则。
二、在提升政治能力,把准履职方向方面
1.对“两个确立”决定性意义的领悟和践行需进一步深化。虽然能够认识到“两个确立”是新时代取得一切成就的根本所在,但在深刻把握其历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑,并自觉转化为做到“两个维护”的实际行动上,还存在“温差”“落差”。一是“知行合一”不够彻底。在谋划民政重点项目、制定惠民政策、推动改革举措时,如何更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐,如何将“两个维护”具体体现到保障困难群众基本生活、维护特殊群体合法权益、提升公共服务水平等每一项具体工作中,思考谋划的前瞻性、系统性、精准性尚有不足。二是政治导向在日常工作中的融入不够自然。有时未能第一时间从政治角度审视业务工作可能产生的社会效应和政治影响,例如在出台涉及群众切身利益的政策时,对社会稳定风险的评估、对舆论导向的把握,政治敏锐性有待加强。
2.从“国之大者”高度谋划和推进民政工作的站位需进一步提高。一是对新时代民政工作在推进中国式现代化进程中的职责使命理解不够深刻。对民政工作关乎民心向背、关系党的执政根基这一重大政治属性的认识,有时停留在概念层面,未能完全内化为“时时放心不下”的责任感和“民政为民、民政爱民”的强烈使命感。二是在服务大局中找准民政定位不够精准。围绕国家重大战略和全市发展中心任务,如何发挥民政部门在保障基本民生、助力乡村振兴、促进社会和谐等方面的独特作用,主动对接、系统谋划、精准发力的能力有待提升。工作有时局限于完成上级交办任务和常规业务,服务国家大局、全市发展的切入点和贡献度不够突出。
3.机关党建与民政业务深度融合的成效需进一步彰显。一是“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的理念树得不够牢固。存在一定程度的重业务轻党建或党建业务“两张皮”现象。组织生活的内容和形式与民政中心工作、重点任务、难点问题结合不够紧密,例如,在研讨社会救助政策效能提升、养老服务体系完善、基层治理能力强化等议题时,如何有效嵌入党性分析、宗旨意识教育、作风锤炼等内容,探索不足。二是党建责任传导存在层层递减。分管领导履行“一岗双责”的压力传导不够到位,对分管科室、单位的党建工作指导、督促、检查不够经常、不够深入,未能完全将党建工作成效作为评价业务工作的重要考量。支部组织生活会的政治性、时代性、原则性、战斗性有待增强,批评与自我批评“辣味”不足,结合个人思想和工作实际剖析问题深度不够。
4.政治“三力”的实践成效需进一步巩固。政治判断力方面,对社会思潮、舆情动态中可能影响民政领域稳定的苗头性、倾向性问题,洞察力、预见性有待加强。政治领悟力方面,对党中央决策部署和上级指示精神,特别是涉及民政领域的新要求、新政策,学习领会有时不够及时、透彻,未能完全吃透精神实质,导致在制定落实方案时可能出现偏差或延时。政治执行力方面,在推动民政重点工作落实过程中,有时存在“中梗阻”或“最后一公里”不到位的问题,攻坚克难的锐气和一抓到底的韧劲需进一步提振,确保党中央和上级的各项民生政策不折不扣、精准落地见效。
三、在践行根本宗旨,厚植为民情怀方面
1.“以人民为中心”的发展思想树得不够牢固。一是政绩观有时出现偏差。存在“唯上”多于“唯下”的倾向,工作中考虑如何让领导满意、如何完成考核指标多一些,设身处地考虑群众实际感受、现实困难少一些。例如,在推进某些便民服务项目时,可能更注重硬件达标、流程上线,但对不同群体特别是老年人、残疾人使用的便捷性、可及性考虑不周,调研论证不够充分。二是深入基层、深入群众不够经常扎实。存在“被调研”“走经典路线”现象,主动深入困难多、群众意见集中、工作打不开局面的基层单位和服务对象家中“解剖麻雀”次数偏少。调研有时流于形式,看材料、听汇报多,与群众面对面唠家常、心贴心问冷暖少,导致对群众的急难愁盼问题把握不准、感知不深,制定的政策、提供的服务与群众实际需求存在“温差”。
2.主动服务群众、排忧解难的意识与能力有待增强。一是服务方式有时比较被动。习惯于坐等群众上门或按部就班处理常规业务,主动发现困难群众、主动对接服务需求、主动提供政策帮扶的意识和行动不足。例如,对分散供养特困人员、困境儿童、生活无着流浪乞讨人员等特殊群体的常态化巡访关爱机制落实不够细致到位。二是解决复杂民生问题的韧劲和办法不多。面对一些历史遗留的民生难题或跨部门协调的复杂诉求,有时存在畏难情绪或“路径依赖”,习惯于向上请示或按旧例办理,解放思想、创新思路、整合资源、协调各方寻求突破的主动性和有效性不足。服务过程中,




