党支部书记述职评议反馈意见整改方案VIP专享

党支部书记述职评议反馈意见整改方案

根据上级党委对党支部书记述职评议考核的反馈意见,党支部对照指出的问题,深刻查摆根源,以高度的政治责任感和严肃认真的态度,制定本整改方案,确保问题整改落地见效。

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实新时代党的建设总要求,围绕述职评议反馈意见中指出的作风建设、责任担当、政治站位、创新意识等方面问题,坚持问题导向、目标导向、结果导向,逐项制定整改措施,明确整改时限和责任人,确保整改工作取得实实在在的成效,推动党支部建设整体提升。

二、存在问题及整改措施

(一)作风建设常态化机制不够健全

问题表现:贯彻落实中央八项规定精神的长效机制不够完善,制度刚性约束作用发挥不充分,制度执行存在时紧时松现象;对群众投诉的事故案件关注不够,对来复核案件的群众态度不够耐心,回应群众关切的主动性不强,受监督的自觉性有待增强;作风建设"永远在路上"的思想自觉和行动自觉需进一步强化。

整改措施:

一是健全作风建设长效机制。对照中央八项规定精神,逐项梳理本支部制度执行情况,修订完善作风建设相关制度,明确刚性约束条款,坚决杜绝制度执行"打折扣""走过场"现象。建立作风建设定期自查机制,每季度开展一次专项自查,将自查结果纳入党员教育管理台账,确保制度落地有声。

二是强化服务群众的主动意识。建立群众投诉案件跟踪台账,对每一件群众投诉和来访复核事项,做到件件有登记、事事有回应、件件有结果。要求支委成员和全体党员在接待群众时,保持耐心细致的工作态度,定期开展"群众满意度"测评,将测评结果作为党员民主评议的重要参考依据。

三是推动作风建设常态长效。将作风建设纳入每月支委会议议程,坚持月月有部署、季季有检查、年终有总结,彻底扭转"抓抓停停"的惯性思维。支部书记带头做到作风建设"永远在路上",以上率下,以身作则,引领全体党员将作风建设内化于心、外化于行。

整改时限:即行整改,长期坚持。责任人:支部书记及全体支委成员。

(二)政治站位不够高

问题表现:对抓党建工作极端重要性认识不够深刻,存在"重业务轻党建"思想,没有真正把党建工作摆在应有位置;对新时代全面从严治党、全面从严治警的新要求把握不够准确,政治敏锐性和政治鉴别力有待增强。

整改措施:

一是强化政治理论武装。制定支委班子学习计划,每月至少组织一次专题政治理论学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,重点学习全面从严治党、全面从严治警的最新要求,切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。支部书记带头撰写学习心得,在支部大会上作专题交流发言,以学促干、以学促改。

二是破除"重业务轻党建"的错误认识。将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核,真正实现党建与业务深度融合,防止"两张皮"现象。在支委会、党员大会上定期开展党建工作专题研究,确保党建工作在全年工作布局中有位置、有力度。

三是提升政治敏锐性。坚持从政治高度审视和处理各类工作事项,对苗头性、倾向性问题做到早发现、早处置。定期组织支委成员开展政治形势研判,增强政治鉴别力,确保党支部在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致。

整改时