永寿：延伸监督触角 筑牢干部“八小时外”管理防线
近年来，永寿县聚焦干部“八小时外”监督，创新构建“聚焦三圈、多元协同、闭环问责”管理体系，拓展监督内容与触角，有力规范领导干部日常行为，推动全面从严治党向纵深发展。
划定“三圈”风险清单，实现监督具体化。在严格履行“八小时内”工作监督职责基础上，重点聚焦干部“社交圈”“生活圈”“朋友圈”。围绕网络言论、社交往来等方面，细化18项负面行为监督清单，推动监督从“普遍要求”转向
永寿：延伸监督触角 筑牢干部“八小时外”管理防线
近年来，永寿县聚焦干部“八小时外”监督，创新构建“聚焦三圈、多元协同、闭环问责”管理体系，拓展监督内容与触角，有力规范领导干部日常行为，推动全面从严治党向纵深发展。
划定“三圈”风险清单，实现监督具体化。在严格履行“八小时内”工作监督职责基础上，重点聚焦干部“社交圈”“生活圈”“朋友圈”。围绕网络言论、社交往来等方面，细化18项负面行为监督清单，推动监督从“普遍要求”转向
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