XX经济开发区管理委员会关于2022年度党建工作总结和2023年工作思路的报告

2022年，XX经济开发区党支部在盟委、行署、县委、县政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、党的二十大精神，坚持党要管党，全面从严治党，深入推进党的政治建设、思想建设、作风建设、纪律建设，取得明显成效。现将XX经济开发区管理委员会党支部2022年度党建工作总结和2023年工作思路报告如下：

一、2022年度党建工作开展情况

（一）加强理论学习，提升干部理论素养。开发区党支部全体党员坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习党的二十大报告、党章修正案以及习近平总书记在大会期间和党的二十届一中全会上的重要讲话精神；巩固学习《中国共产党纪律检查委员会工作条例》、习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神、全区、全盟党建工作会议精神、王延功书记在中共XX县委十五届二次全体会议暨全县经济工作会议上的讲话精神等。严格落实各项学习制度，制定学习计划，采取集中学习、座谈研讨、专家讲座、网络授课、微信公众号、学习强国APP、北疆先锋网等数字化信息化平台相结合的学习形式，加强对党员干部队伍政治理论、法纪政策、业务知识的教育学习，不断改进学习内容，切实保障学习效果。其中，开展集中学习36次，主题党日活动12次，专题研讨会4次、警示教育会4次。通过理论学习，提高了党员干部的理论素养，夯实了理论基础，增强了党员干部解决实际问题的能力，凝聚了党员干部干事创业思想共识，全力为开发区高质量发展聚力献策。

（二）严格执行党内生活制度，提高组织生活吸引力。一是结合开发区工作实际，坚持抓好“三会一课”制度落实。年初党支部认真制定《2022年度三会一课工作计划》，明确内容、时间、地点和相关责任人，为切实提升“三会一课”教育的实效性，利用微信群、公众号等方式搭建网络课堂学习平台，推送党课学习内容，使广大党员能随时随地了解党的大政方针，切实增强党员的大局意识，激发干事创业的工作热情。目前，开发区党支部开展党员大会10次，专题党课4次。二是进一步完善梳理各项规章制度，修订完善了《经济开发区管理委员会制度汇编》，修改完善“三会一课”、“三重一大”等各项党建制度，为规范党建工作提供制度保障，并规范党支部自身建设。三是以落实“主题党日”制度为抓手，充分发挥党员先锋模范作用。今年以来，结合开发区重点工作、重点任务和重大时间节点，开展植树造林、疫情防控、安全生产、时势学习等主题党日活动12次，有效推动了党组织生活常态化制度化。四是结合开展“双报到、双服务、双积分”工作，开发区党支部6名在职党员积极推进党员到包联村、社区“双报到、双服务、双积分”工作，详细了解实际情况和存在问题，开展进社区服务活动4次。

（三）开展专项工作，推进党支部规范化建设。一是召开集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题工作动员部署会和专题研讨会，传达学习《关于集中治理全县党内政治生活庸俗化交易化问题实施方案》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和自治区党委关于宋亮严重违纪违法案以案促改相关文件精神，针对11个方面54种情形进行自查，列出个人问题清单，对照自身问题，制定整改措施和整改台账，按照时间节点做好集中治理各项工作，全体党员签订“十一严禁”承诺书。建立健全党内政治生活自查机制，指定专人做好集中治理档案梳理工作，确保集中治理工作高标准、高质量落到实处。二是开展“整治两化问题，提高工作质效，净化政治生态”专项行动，召开专题推进会议，对专项行动主要任务、重要时事节点以及工作要求进行了强调。制定专项行动实施方案，成立了以党工委副书记、管委会副主任为组长的专项治理领导小组，从四个“深挖”入手，坚持举一反三、标本兼治，全面查找问题，建立单位和个人自查问题台账，共自查出单位问题10条，个人问题81条，制定整改措施，明确整改时限，责任领导和责任人，确保整改有成效，工作有推进。三是规范党支部工作档案，实施党支部工作台账制度，做到年初有计划、年中年底有总结。统一使用县委组织部下发的“三会一课”会议记录，做到规范记录、详实记录。全面掌握党员管理信息系统及党组织单位信息系统、党员信息管理、组织关系转接等系统的使用。四是规范党费收缴工作，严格按照工资标准核定党员月交纳党费基数，党支部详细记录每名党员应交纳党费的标准，记录交纳党费时间金额等情况。

（四）“最强党支部”和北疆模范机关创建活动。为提高党支部标准化、规范化建设水平，增强支部示范引领作用，按照县委组织部统一部署，开发区党支部在所辖范围内深入开展“最强党支部”和北疆模范机关创建活动，创新特色活动载体，增强党建工作活力，促进强化党建工作与业务工作深度融合。结合开发区工作实际，以党建引领招商引资、项目建设、安全生产、信访维稳、政务服务等各项工作，强化办事实效，为内蒙古中投盛世科技发展有限公司石墨烯电取暖项目、内蒙古德伦科技有限公司汽车零部件生产项目、XX县泽其隆彩钢钢构有限责任公司（原南方彩钢厂）项目、内蒙古雅谱光电材料有限公司氟化镁光学镀膜4个项目办理竣工验收手续和不动产登记证书；切实发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

（五）加强党风廉政建设，推进全面从严治党。一是深入开展学习贯彻党章党规党纪活动，组织全体党员干部观看《正本清源》等警示教育片4次，学习《纪检监察法》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》等法规条例，引导党员干部把党章党规党纪内化于心、外化于行，不断增强拒腐防变能力。二是召开开发区2022年度党风廉政建设工作会议，全力推进岗位权力廉政风险防控工作走深走实。成立了以开发区党工委副书记、管委会副主任为组长的党风廉政风险防控领导工作小组，领导班子对岗位权力廉政风险防控工作进行专题部署，严格按照“定人、定岗、定事”的原则，推进开发区重点科室负责人和关键岗位人员岗位廉政风险防控工作，排查梳理廉政风险点43条，制定风险防控措施43条，建立健全风险防控工作台账、个人岗位廉政风险防控表和廉政风险点防控管理流程图，按照时间节点顺利完成各项任务。三是完善开发区管理制度。严格贯彻中央八项规定精神，制定《公务接待管理制度》、《干部职工请销假制度》、《公车使用管理制度》和《工作保密制度》等，为实现“工作更高效、程序更规范”的机关建设目标提供了有效保障。

二、存在问题

（一）党建活动创新性不够。开展党建活动形式比较单一，缺少创新力和吸引力的党建活动。组织生活缺乏创新意识，吸引力和凝聚力不够。没有形成鲜明的党建工作特色。

（二）党员教育学习引导不够。对党员干部的政治思想教育抓的不够深，除参加集中学习外，自学不够，党员教育活动形式单一。党员干部存在重业务轻学习现象。

（三）抓非公党建缺乏扎实有效措施。开发区党支部准确掌握非公党建工作情况，对已经成立的开发区运营企业党支部，建立动态管理台账。但是由于受到疫情影响，现有美多多食品有限公司生产经营停滞，导致党员人数不足，无法开展组织生活。其他非公党支部落实党内组织生活各项制度不规范。

三、2023年党建工作思路

（一）深入学习贯彻党的二十大报告、党章修正案和习近平总书记在党的二十大期间和党的二十届一中全会上的重要讲话精神。不断拓宽和深化党建工作的新路子，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实将广大党员干部思想和行动统一到党中央重大决策部署上。进一步强化党员思想教育，深入理解习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和精神实质，切实奠定党员干部推动经济开发区科学发展的共同思想基础。

（二）扎实推进党建工作。坚持把党建工作与开发区工作同研究、同部署、同落实，严格执行“三会一课”“三重一大”制度，坚决落实党建工作各项制度，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子，带好队伍，管好干部。注重组织建设，认真做好发展党员工作。引导年轻干部职工积极向党组织靠拢，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。对确定重点培养对象和发展对象的，进一步做好培养教育考察工作。组织党员干部继续学习党章、党的纪律和安全生产、生态环保等相关国家法律法规，学习党在长期实践中形成的优良传统和工作方法，教育引导党员干部增强政治意识和规矩意识，主动接受纪律约束，坚持按规矩办事，自觉做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，争当守纪律、讲规矩的表率。积极组织开展主题党日、集中学习、专题学习，坚持每月召开一次党建专题会议，以党建工作引领经济开发区整体工作，坚持党建工作与业务工作一同谋划，以党的建设保障开发区经济发展。

（三）争创“最强党支部”北疆模范机关创建。按照县委组织部出台铸牢新时代北疆基层战斗堡垒建设“最强党支部”方案要求，积极推进“最强党支部”创建工作和北疆模范机关创建工作。对“最强党支部”创建工作实行定期专项督查，坚持问题导向，压实党建责任，对照机关党建工作重点任务，组建工作力量，加大实时督导，对创建过程、创建成果、经验做法定期调度，确保“最强党支部”创建工作稳步有序推进。认真履行好北疆模范机关创建工作的主体责任，加强北疆模范机关建设，创新工作思路，丰富党建内涵。对标“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求，制定具体创建目标，细化创建举措，扎实推进北疆模范机关创建工作。

XX市数据资源局2022年党建工作总结及2023年工作计划

今年以来，市数据资源管理局始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持把深入贯彻党的十九届历次会议和二十大精神作为推进党建工作的原动力，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，落实党建“三级五岗”责任清单，以党的政治建设为统领，以全面从严治党为主线，弘扬伟大建党精神，深入推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，为推进数据资源管理、政务服务改革发展提供精神动力和思想政治保证。

一、工作开展情况

（一）加强政治建设，发挥党建政治引领作用。

一是坚定正确政治方向。牢牢把准政治建设是党的根本性建设这个定位，教育引导党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，拥护“两个确立”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。第一时间传达学习中央及省、市委有关会议和重要文件精神，组织党员参观市委党校党性教育馆、市纪委廉政教育基地，始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

二是推进党史学习教育常态化长效化。局党组研究制定党史学习教育常态化长效化实施方案，党支部在党员干部中持续开展党史学习教育，巩固拓展党史学习教育成果。着眼群众的操心事、烦心事、纠心事，常态化开展“我为群众办实事”实践活动，从规范窗口运行、推进“一屏通办”改革、完善政务服务机制，到推进安康码便民工程、加强政府信息公开和政府网站管理等方面，多为民办实事好事。

（二）加强思想建设，筑牢理想信念思想根基。

一是坚持系统学和跟进学相统一。结合实际，制定党组理论中心组理论学习计划，支部工作要点突出学习计划安排，将党的二十大精神、习近平总书记系列重要讲话、指示精神作为贯穿学习计划的主轴，明确十二个学习重点安排，突出全面系统领地学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，有计划、有步骤地开展政治理论学习和研讨交流；同时，根据最新精神和相关要求进行动态调整。

二是坚持理论性和实践性相统一。坚持“学习必有交流研讨，研讨必须结合工作”的原则，引导广大党员在政治理论学习中积极思考，结合工作交流心得。全年组织党员围绕党的二十大精神学习贯彻、《中国共产党章程》修正案、《习近平谈治国理政》第四卷、“一改两为”见行动等主题开展专题研讨，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，增强理论学习的消化吸收能力。

三是坚持规范化和多样化相统一。在坚持做深做实“读原著、学原文、悟原理”的基础上，充分调动主观能动性，通过党员领诵领学、专题党课、观看红色电影、党务知识测试等多样多元、多层次的学习形式，提升对政治理论的理解领悟，增强理论指导实践的转化能力。

（三）加强组织建设，全面夯实基层战斗堡垒。

一是推进党员教育管理提质增效。严格落实“三会一课”制度，严肃党内政治生活，使党员在学习教育、管理监督中得到启示，在潜移默化中接受党性锻炼。严格执行领导干部双重组织生活会制度，局领导班子成员以普通党员身份参加所在党支部、党小组活动。把好发展党员工作的各个环节，认真履行入党手续，确保党员发展质量。今年吸收入党积极分子1名，完成预备党员转正1名。从严规范支部换届程序，按照党支部换届选举制度圆满完成换届工作。每月按时足额交纳党费，每季度公示一次党费收缴情况。严格规范组织关系管理，窗口党员组织关系按规全部转入机关支部。

二是发挥党员先锋模范作用。持续深化“服务先锋”党建品牌创建，结合实际创建“党员责任区”，评选出2个金牌党小组和15个党员先锋示范岗，激发党员在关键岗位、服务工作中示范引领和主力军作用。在窗口中党员中开展“办实事、强服务、优环境”行动，推出帮办代办服务、微笑暖心服务、高效便利服务，以党员示范引领作用影响带动身边职工。设立涉企服务、“办不成事”反映窗口，推行容缺受理服务机制，窗口党员带头执行周末值班制度，为企业、群众解决实际问题。组织开展党员志愿服务14次，充分发挥党员在窗口服务、疫情防控、文明创建、巩固脱贫攻坚成果接续乡村振兴等各项工作中的先锋模范作用。

三是丰富党建群建活动。从软硬件上完善党员活动室、更新党群活动中心等阵地，为服务窗口、驻楼单位基层党组织和广大党员干部群众提供学习、交流、健身的活动场所。利用党群活动中心先后组织开展“奋进青春 强国有我”、“浓浓端午情 赤诚中国心”、“为党旗添彩 为党徽增光”“擦亮尊崇之光 讲好老兵故事”等主题党日活动，进一步凝聚担当作为、干事创业的精气神。组织观看电影《革命者》、集体诵读《党的“二十大”之歌》,大力弘扬民族精神，传承红色基因，厚植爱党爱国情怀。组织开展“强国复兴有我”群众性主题宣传教育、好书推荐会等活动，有效提升了队伍整体活力和战斗力。

（四）加强作风建设，坚决筑牢拒腐反腐防线。

一是切实履行党建主体责任。坚持党建工作和业务工作同谋划、同推进、同考核，每月机关工作例会就党建工作、支部活动安排、党员教育管理等问题进行专门研究,及时解决党建工作中遇到的问题。全面落实党建“三级五岗”责任，按照“五个一”要求严格落实党组书记及班子成员党建工作联系点制度，党组书记带头履行“抓好党建是本职、不抓党建是失职”，班子成员各尽职责，认真指导分管部门和科室的党建和业务工作，充分发挥“头雁”作用。

二是不断改进机关工作作风。切实落实“单位联系社区、党员下沉小区”、“市直机关接地气、年轻干部走基层”等要求，与社区签订共建协议，联合开展传承红色基因“七一”红色教育活动。坚持早打招呼、勤提醒，在传统节日之前，开展警示教育。每周窗口工作例会开展“廉政一刻钟”活动，通过反面典型案例提升纪律教育实效。组织机关干部职工签订《拒绝酒驾承诺书》，强化自律意识。制定干部家访年度工作计划，班子成员利用周末、法定节假日时间，深入干部家中，与干部家属面对面交流，了解干部的社交圈、朋友圈、生活圈状况，将八小时以外监督管理落到实处。

三是加强窗口效能建设。深化政务大厅综合窗口改革，设立分领域主题类、高频即办类、无差别办理类等服务窗口。每季度开展一次电子政务体检，加强线上线下政务服务行为监察，推进政务服务“好差评”、市委“评比窗口”考评，持续开展“服务态度、业务本领、服务效能”突出问题专项整治行动，促进作风转变。党支部组织党员全面参与“局长走流程”活动，针对窗口服务中的痛点难点堵点，主动协同、积极疏通办事环节，进一步提升服务效能。我局报送“一改两为”见行动案例“局长‘走流程’服务‘走新’更‘走心’”、坚持需求导向 打造政策利企惠民“直通车”在安徽先锋网“一改两为”主题信息征集展示平台上展示。

二、存在的主要问题

一是党员教育管理的成果转化不明显。局党组高度重视党员教育，也经常性分批次、分类别、有针对地开展专题教育、集中研讨等学习活动，但少数党员在自觉用理论指导实践、指导工作上还欠缺、不够灵活。二是党建特色亮点还不够彰显。党员教育培训“请进来讲得多”“走出去学的少”,对党建面临的新问题、新情况研究不深，在探索党建新模式、释放党建新活力上还有待创新。

三、2023年工作谋划

（一）以学促行，提升党建引领力。

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入贯彻落实党的二十大精神，持续抓好重点内容学习研讨，学好用好《党的二十大报告辅导读本》等辅导材料，引导党员干部坚定理想信念，补足思想之基和精神之钙，强化党员干事创业的精气神。

（二）强基固本，增强组织凝聚力。

推进机关党建“1+4+X”工作机制不断优化，理顺“三级五岗”责任落实，切实强化对责任落实情况的督导考核。积极走出去开展“沉浸式”教学，参观纪念场馆和教育基地，激发广大党员干事创业、创先争优意识，持续落实“一改两为”行动，根据党员的岗位特点，创新实践载体，丰富活动内容，突出实践特色，引导党员立足岗位攻坚克难、创先争优。

（三）正风肃纪，提高队伍战斗力。

严格执行中央八项规定及其实施细则精神和省、市相关要求，加强警示教育。密切关注“四风”的新动向新表现，坚决克服形式主义、官僚主义。经常